Figure Professionali BIM

Il CDE Manager è il gestore del Common Data Environment, l’ambiente di condivisione di dati e documenti dedicati in particolar modo al BIM. Il CDE Manager gestisce i processi e gli strumenti applicativi svolgendo un ruolo di mediazione e di facilitando il dialogo tra gli specialisti BIM e il resto dell’Azienda.

Il BIM Manager è una figura importante e sempre più richiesta nell’ambito del Building Information Modeling, perché è l’attore principale di questa tecnologia innovativa che rappresenta il nuovo modo di lavorare nel settore della progettazione e del disegno e che garantisce l’ottimizzazione e la piena efficienza dei processi. È il professionista che gestisce e aggiorna periodicamente le linee guida di un’organizzazione sulla gestione informativa per tutte le discipline, coordinando le attività delle altre figure operative coinvolte.

Il BIM Specialist è il professionista che si occupa della modellazione informativa e che possiede competenze specifiche in una delle discipline tra architettura, impianti, strutture e infrastrutture necessarie allo sviluppo di una commessa. È l’esperto di software di modellazione ed è coinvolto nelle analisi tecniche (energetiche, strutturali, impiantistiche) e nell’implementazione del modello.

Il BIM Coordinator è il professionista con competenze interdisciplinari che svolge il delicato compito di organizzare e di regolare i flussi informativi all’interno di una singola commessa sviluppata secondo la metodologia Building Information Modeling. All’interno del processo di lavoro è l’elemento di connessione che sovrintende le attività dei BIM Specialist e la corretta applicazione delle linee guida dirigenziali definite dal BIM Manager.

Pre-test UNI/PdR 192 · GCERTI Italy

Autovalutazione gratuita

Pre-test UNI/PdR 192

Scopri quanto punteggio raggiungerebbe oggi la tua organizzazione sulla conciliazione tra vita familiare e lavoro, prima di avviare il percorso di certificazione.

16domande
7aree
23,3punti in palio
  1. Rispondi su ciò che è documentabileVale quello che sapresti mostrare a un verificatore, non le buone intenzioni.
  2. Stima immediataOgni domanda vale 0,75 o 1 punto, come nella prassi. Puoi tornare indietro e cambiare una risposta.
Quante persone lavorano nell'organizzazione?

La prassi divide le organizzazioni in quattro fasce e chiede a ciascuna una soglia diversa.

Strumento di autovalutazione orientativa. Non è una verifica di conformità e il risultato non anticipa l'esito di un audit di certificazione: il pre-test copre 16 dei 28 indicatori della prassi e proietta il risultato sul totale. Le risposte restano nel tuo browser, nessun dato viene raccolto o inviato. Riferimento: UNI/PdR 192:2026, capitolo 6, prospetti da 1 a 7.

Pre-test DigComp 2.2 · GCERTI Italy

Autovalutazione gratuita

Pre‑test DigComp 2.2

Scopri a quale degli otto livelli europei si collocano oggi le tue competenze digitali, prima di scegliere l'esame di certificazione.

16domande
8livelli
  1. Difficoltà crescenteLe prime due domande sono di livello Base 1, le ultime due di livello Altamente specializzato 8.
  2. Rispondi da soloSenza cercare le soluzioni: il risultato vale se descrive ciò che sai fare oggi.
  3. Livello immediatoOgni due risposte corrette sali di un livello. Puoi tornare indietro e cambiare una risposta.

Strumento di autovalutazione orientativa. Non è una prova d'esame e il risultato non attesta la competenza ai sensi dello schema di certificazione GCERTI SC-DC: le domande non fanno parte della banca d'esame. Le risposte restano nel tuo browser, nessun dato viene raccolto o inviato. Quadro di riferimento: DigComp 2.2, Joint Research Centre della Commissione europea, 2022.