Wegh Group S.p.A., azienda leader nella progettazione e realizzazione di soluzioni per il mercato ferroviario, tranviario e metropolitano, ha ottenuto la certificazione SA 8000 per la Responsabilità Sociale d’Impresa con GCERTI ITALY Assessment & Certification s.r.l sb. Questo prestigioso riconoscimento conferma l’impegno della società verso elevati standard etici, sociali e ambientali, consolidando la sua posizione di riferimento nel settore della mobilità su rotaia.
Con oltre 65 anni di esperienza, Wegh Group si distingue per un know-how completo che parte dall’analisi del contesto fino alla realizzazione di grandi opere, garantendo soluzioni innovative e personalizzate per il trasporto ferroviario di persone e merci. L’azienda opera con un approccio che unisce eccellenza tecnica, trasparenza e sostenibilità, con una visione a lungo termine che mira a creare valore per le generazioni future.
Wegh Group si è sempre dedicata alla ricerca di soluzioni tecnologiche all’avanguardia che assicurino sicurezza, affidabilità e basso impatto ambientale. Questo impegno per l’innovazione si integra con una filosofia aziendale che considera la mobilità su ferro un elemento chiave per la salvaguardia dell’ambiente e per un progresso sostenibile. Collegando Paesi, economie e culture, Wegh Group contribuisce attivamente a promuovere una mobilità responsabile, capace di supportare la crescita globale.
L’ottenimento della certificazione SA 8000 rappresenta un’ulteriore testimonianza dell’attenzione dell’azienda verso i propri dipendenti, il rispetto dei diritti umani e delle condizioni di lavoro, e la trasparenza nei rapporti con clienti e fornitori. Questo traguardo riflette il valore centrale attribuito alle persone e alla responsabilità etica, pilastri fondamentali per la crescita sostenibile dell’azienda.
Che cos’è la certificazione SA 8000 ottenuta da Wegh Group S.p.A?
La Certificazione Etica SA8000 trova la sua ragion d’essere nell’acronimo di Social Accountability 8000, uno standard di riferimento riconosciuto a livello mondiale nato con l’obiettivo di garantire ottimali condizioni di lavoro.
Un sistema di gestione che possiede la Certificazione Etica SA 8000, pertanto, risulta essere uno strumento efficace. Consente all’organizzazione che lo ha implementato la corretta gestione ed il monitoraggio costante di tutte le attività ed i processi ad esse correlati che impattano sulle tematiche inerenti le condizioni dei lavoratori (diritti umani, sviluppo, valorizzazione, formazione e crescita professionale delle persone, salute e sicurezza dei lavoratori, non discriminazione, lavoro dei minori e dei giovani) ed i suoi requisiti si estendono anche ai fornitori ed ai subfornitori.
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